مدير التكاليف المساعد - سعودي الجنسية

تجمع "ميس" بين الخبرة الإنشائية والاستشارات لإطلاق إمكانات كل شخص أو مشروع وإعادة تعريف حدود الطموح. تشكل قيمنا الطريقة التي نقدم بها الاستشارات وتحدد الأشخاص الذين نرغب في انضمامهم إلينا في رحلتنا.

المشروع:

منشأة متعددة الأغراض كبيرة الحجم للاستخدام طويل الأمد كمركز متعدد الاستخدامات للفعاليات الرياضية والترفيهية والمجتمعية في قلب الرياض، المملكة العربية السعودية.

ستكون مسؤولاً عن:

• قيادة تطوير استراتيجية المشتريات، واختيار العقود، وأنشطة المناقصات، وإعداد تقارير المشتريات لتحقيق أهداف المشروع وتحقيق القيمة مقابل المال.
• تقديم المشورة المتخصصة في إدارة التكاليف، بما في ذلك إدارة القيمة، والتقدير، والتخطيط للتكاليف، والتحكم في التكاليف، وإعداد التقارير لأصحاب المصلحة طوال دورة حياة المشروع.
• إدارة والإشراف على جميع مراحل المشتريات، بما في ذلك التأهيل المسبق، والاستفسارات، وتحليل العروض، واختيار المقاولين، وإعداد العقود.
• الإشراف على إعداد وتنفيذ وثائق العقود، بما في ذلك العقود والضمانات والسندات والتراخيص، وضمان الامتثال لمتطلبات الحوكمة.
• توجيه تقييمات المشروع، ومراجعة التكاليف، وتقييم التغييرات، ومفاوضات الحسابات النهائية، وحل المطالبات المتعلقة بالتأخيرات والتكاليف الإضافية.
• إدارة عمليات إنجاز المشروع، بما في ذلك الإنجاز العملي، وإصلاح العيوب، وإصدار شهادة الإنجاز النهائي، والموافقات والتقديمات المرتبطة بذلك.
• قيادة وتطوير وتدريب الفرق الكبيرة، ودفع الأداء العالي، وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية، والتحسين المستمر، ومبادرات التغيير التحويلي.
• بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة ودعم أهداف الحياد الكربوني من خلال التحديد الاستباقي والإدارة والحد من انبعاثات الكربون أثناء تسليم المشروع.

يجب أن تمتلك:

• خبرة لا تقل عن 16 عامًا في المجال ذي الصلة، بما في ذلك 7-8 سنوات على الأقل في مناصب إدارية عليا في مشاريع تطويرية كبرى.

قيمنا

السلامة أولاً - العودة إلى المنزل بأمان: نحن ندعم بيئة عمل آمنة ومتنوعة وشاملة، وندرك أهمية الرفاهية في كل فريق.

التركيز على العميل - الوفاء بوعدنا: نحن نتحمل مسؤولية جودة المخرجات والنتائج الاستراتيجية وبناء علاقات طويلة الأمد مع عملائنا.

النزاهة - افعل الصواب دائمًا: نؤثر على النتائج الإيجابية في مجال صناعتنا، مع الالتزام دائمًا بالتزاماتنا المتعلقة بالامتثال.

خلق الفرص - ليتفوق موظفونا: نحن ندعم ثقافة التحسين المستمر في جميع الأنشطة، ونلهم موظفينا وفرقنا للتطور.

"ميس" هي جهة عمل شاملة وترحب باهتمام المرشحين من خلفيات متنوعة. حتى لو كنت تشعر أنك لا تستوفي جميع المعايير، يرجى التقديم فقد تكون لا تزال أفضل مرشح لهذا الدور أو لدور آخر داخل مؤسستنا.
نحن أيضًا منفتحون لمناقشة خيارات العمل بدوام جزئي، والمرن، والمختلط إذا كانت مناسبة لهذا الدور.

#LI-Onsite