رئيس تركيب أنظمة التحكم والاتصالات للتيار المباشر عالي الجهد في الشرق الأوسط وآسيا وأفريقيا
Hitachi Energy
0–5 سنوات خبرة
Hitachi Energy
0–5 سنوات خبرة
الفرصة
بصفتك رئيسًا لتركيب أنظمة التحكم والاتصالات في نقل التيار المباشر عالي الجهد (HVDC C&C) لمنطقة آسيا والشرق الأوسط وأفريقيا (AMEA)، ستقود منظمة التركيب ضمن منطقة محددة وتدعم التسليم الآمن والفعّال وعالي الجودة لمشاريع HVDC.
ستترجم استراتيجية التركيب العالمية للتحكم والاتصالات إلى تنفيذ إقليمي، مع ضمان حصول المشاريع على موارد تركيب كفؤة ودعم إداري مناسب. ستقود وتطوّر مديري التركيب ومشرفي التركيب والمستشارين التقنيين في المواقع وأخصائيي التركيب، مع التنسيق الوثيق مع الرئيس العالمي لتركيب التحكم والاتصالات في HVDC ومديري التحكم والاتصالات في المشاريع والفرق الهندسية والعملاء والشركاء والمقاولين من الباطن. هذا منصب قيادي إقليمي يجمع بين إدارة الأفراد وتخطيط الموارد ودعم تنفيذ المشاريع والمناقصات وقابلية البناء والتعاقد من الباطن والتحسين المستمر. يعتمد الدور في المقام الأول على العمل المكتبي ويتطلب سفرًا منتظمًا إلى مواقع المشاريع.
كيف ستحدث تأثيرًا
بصفتك رئيسًا لتركيب أنظمة التحكم والاتصالات في نقل التيار المباشر عالي الجهد (HVDC C&C) لمنطقة آسيا والشرق الأوسط وأفريقيا (AMEA)، ستقود منظمة التركيب ضمن منطقة محددة وتدعم التسليم الآمن والفعّال وعالي الجودة لمشاريع HVDC.
ستترجم استراتيجية التركيب العالمية للتحكم والاتصالات إلى تنفيذ إقليمي، مع ضمان حصول المشاريع على موارد تركيب كفؤة ودعم إداري مناسب.
ستقود وتطوّر مديري التركيب ومشرفي التركيب والمستشارين التقنيين في المواقع وأخصائيي التركيب، مع التنسيق الوثيق مع الرئيس العالمي لتركيب التحكم والاتصالات في HVDC ومديري التحكم والاتصالات في المشاريع والفرق الهندسية والعملاء والشركاء والمقاولين من الباطن.
هذا منصب قيادي إقليمي يجمع بين إدارة الأفراد وتخطيط الموارد ودعم تنفيذ المشاريع والمناقصات وقابلية البناء والتعاقد من الباطن والتحسين المستمر. يعتمد الدور في المقام الأول على العمل المكتبي ويتطلب سفرًا منتظمًا إلى مواقع المشاريع.
كيف ستحدث تأثيرًا
قيادة منظمة تركيب التحكم والاتصالات في HVDC الإقليمية بما يتوافق مع استراتيجية التركيب العالمية وأهداف الأعمال.
إدارة وتوجيه وتطوير مديري التركيب ومشرفي التركيب والمستشارين التقنيين في المواقع وأخصائيي التركيب ضمن المنطقة المحددة.
الحفاظ على نظرة عامة على أنشطة التركيب الإقليمية عبر المشاريع والمناقصات الجارية، وإبلاغ الحالة واحتياجات الموارد والمخاطر والإجراءات المطلوبة إلى الرئيس العالمي لتركيب التحكم والاتصالات في HVDC.
تخطيط وتخصيص أفراد التركيب للمشاريع بالتنسيق مع الرئيس العالمي والمديرين الإقليميين الآخرين ومديري التحكم والاتصالات في المشاريع.
دعم أنشطة تخطيط القوى العاملة والتوظيف من خلال تحديد احتياجات التوظيف والكفاءات المستقبلية.
ضمان حصول أفراد التركيب الدائمين والمؤقتين على الإعداد المناسب والتدريب والوصول إلى الأنظمة والبرمجيات والوثائق والدعم الخاص بالدور.
ضمان حصول المشاريع على موارد تركيب كفؤة لكل من التنفيذ في الموقع والدعم من المكتب الرئيسي.
إجراء زيارات منتظمة لمواقع المشاريع لمراقبة التقدم ودعم أفراد التركيب ومعالجة المشكلات وتعزيز الامتثال لمتطلبات الشركة وممارسات العمل.
تقديم القيادة الإقليمية والدعم التقني في منهجيات التركيب وتخطيط الموارد والجداول الزمنية عالية المستوى والمواصفات التقنية وإمكانية الوصول إلى الموقع وقابلية الصيانة وحل المشكلات.
دعم المناقشات التقنية والتجارية مع العملاء والشركاء وفرق المشاريع ومقاولي التركيب من الباطن.
المساهمة في أنشطة المناقصات من خلال تقديم مدخلات التركيب المتعلقة بتخطيط الموارد وجداول التركيب ومنهجيات التنفيذ وقابلية البناء والتعاقد من الباطن والمراجعات التقنية.
دعم تقييم واختيار مقاولي التركيب والشركاء، بما في ذلك التقييمات التقنية والتوضيحات والمدخلات التعاقدية وتنفيذ الدروس المستفادة.
ضمان مشاركة موارد التركيب المناسبة في مراجعات التصميم الهندسي ومراجعات النماذج وورش عمل قابلية البناء.
تعزيز مراعاة أفضل ممارسات التركيب وإمكانية الوصول وقابلية الصيانة ومتطلبات التنفيذ في الموقع وخبرة المشاريع السابقة أثناء الهندسة والتصميم.
دعم إعداد ميزانية القسم ومراقبة حسابات التكلفة والوقت الإقليمية غير المتعلقة بالمشاريع.
العمل مع مديري التحكم والاتصالات في المشاريع لمراقبة أداء التكلفة والوقت المتعلق بالتركيب في المشاريع، وتصعيد الانحرافات عند الاقتضاء.
قيادة التميز في الصحة والسلامة والبيئة throughout منظمة التركيب الإقليمية.
القيادة بالقدوة وتعزيز ظروف العمل الآمنة والسلوكيات الآمنة والنزاهة والجودة والمسؤولية البيئية.
تعزيز التحسين المستمر من خلال الدروس المستفادة وتبادل المعرفة والتوحيد القياسي وأفضل الممارسات عبر المشاريع وفرق التركيب.
المزيد عنا
نؤمن بأن العمل الرائع يزدهر في بيئة يشعر فيها الناس بدعم وتقدير حقيقيين. صُممت مزاياانا لخلق قيمة meaningful لكل فرد، ودعم المشاركة والأداء والنمو المهني والرفاهية.
عرض المزايا لدينا مصمم وفقًا لبلد التوظيف ويشمل عمومًا:
رواتب تنافسية وترتيبات حوافز
برامج الرفاهية والعناية بالموظفين
خيارات عمل مرنة، حيثما كان ذلك متوافقًا مع الدور
مزايا تدعم الأمان المالي طويل الأجل
التطوير المهني وفرص العمل الدولية
سيتم تقديم معلومات أكثر تحديدًا حول ظروف التوظيف المحلية والمزايا أثناء عملية التوظيف.