شُغل
للباحثين عن عمللأصحاب الأعمالالوظائف
شُغل
للباحثين عن عمللأصحاب الأعمالالوظائف
شُغل
للباحثين عن عمللأصحاب الأعمالالوظائف
شُغل
للباحثين عن عمللأصحاب الأعمالالوظائف
  1. ›
  2. مهندس/أخصائي مراقبة الأداء وإعداد التقارير (E2)

مهندس/أخصائي مراقبة الأداء وإعداد التقارير (E2)

Hill International (Middle East) Ltd.

الرياضدوام كامل

10–15 سنوات خبرة

قبل ٣ أشهر

تفاصيل الوظيفة

  • تصميم وتنفيذ حلول مراقبة أداء قوية باستخدام أدوات مثل Prometheus أو Grafana أو ما يشابهها، مع ضمان تغطية شاملة للأنظمة والتطبيقات الحيوية.
  • تطوير وصيانة لوحات معلومات التقارير الآلية والتنبيهات، وتوفير رؤى استباقية حول اختناقات الأداء، ومشكلات السعة، والانقطاعات المحتملة في الخدمات.
  • إجراء تحليل متعمق للأداء، وتحديد الأسباب الجذرية لتدهور الأداء، والتوصية باستراتيجيات تحسين قائمة على البيانات.
  • التعاون مع فرق التطوير والتشغيل لدمج مراقبة الأداء في دورة حياة تطوير البرمجيات، وتعزيز ثقافة تراعي الأداء.
  • تطوير وتنفيذ إطار شامل لمراقبة الأداء وإعداد التقارير للمشاريع.
  • الإشراف على جمع وتحليل وإعداد تقارير مؤشرات الأداء الرئيسية عبر جميع الأقسام.
  • ضمان دقة وموثوقية واتساق بيانات الأداء.
  • تحليل بيانات الأداء لتحديد الاتجاهات والأنماط ومجالات التحسين.
  • تقديم المشورة بشأن مؤشرات الأداء الرئيسية ومقاييس الأداء.
  • تقديم تقارير وتحديثات منتظمة للإدارة العليا حول الأداء مقابل الأهداف والغايات.
  • العمل عن كثب مع رؤساء الأقسام لوضع خطط عمل لمعالجة مشكلات الأداء وتحسين الأداء العام.
  • التنسيق مع قسم تكنولوجيا المعلومات لضمان عمل أنظمة مراقبة الأداء وإعداد التقارير على النحو الأمثل.
  • البقاء على اطلاع بأفضل الممارسات الصناعية في مراقبة الأداء وإعداد التقارير.
  • تدريب وتوجيه الموظفين في تقنيات وأفضل ممارسات مراقبة الأداء وإعداد التقارير.
  • قيادة وإدارة فريق من المتخصصين في مراقبة الأداء وإعداد التقارير.
  • الإلمام بسياسات وأدلة وإجراءات الجودة والبيئة والسلامة والصحة المهنية ذات الصلة المعمول بها داخل شركة هيل إنترناشيونال، وضمان الامتثال المستمر لهذه المتطلبات أثناء العمل لدى هيل.
  • أداء مهام أخرى يكلف بها من قبل المدير المباشر/المشرف.
  • معرفة عملية بعمليات العمل في الهندسة والمشتريات والعقود والبناء وبدء التشغيل/الإعداد.
  • المشاركة في التحسين المستمر وبناء القدرات/تطوير المواهب.
  • مهارة مثبتة في وظائف الإدارة والإشراف والشؤون الإدارية للموظفين.
  • مهارات تحليلية ممتازة وكتابة تقارير.
  • قدرة مثبتة على إعداد عروض تقديمية احترافية وعرضها على الإدارة.
  • مهارات ممتازة في التواصل اللفظي والكتابي.
  • خبرة في العمل دولياً (يفضل خبرة في المملكة العربية السعودية).

وظائف مشابهة

    Hill International (Middle East) Ltd.

    الرياضدوام كامل

    قبل ٣ أشهر

    Hill International (Middle East) Ltd.

الوظائف

بوابتك لأفضل فرص العمل في السعودية

الروابط

تابعنا

© ٢٠٢٦ شُغل — جميع الحقوق محفوظة

الرياض
دوام كامل
قبل ٣ أشهرتفاصيل
سياسة الخصوصية
شروط الاستخدام
مهندس/أخصائي مراقبة الأداء وإعداد التقارير (E2)
تفاصيل
مهندس/أخصائي مراقبة الأداء وإعداد التقارير (E2)