الرئيس التنفيذي للتدقيق (CAE)
Client of Ultimate Peaks Talent & Strategy
15–17 سنوات خبرة
Client of Ultimate Peaks Talent & Strategy
15–17 سنوات خبرة
"هذا دور قيادي يرفع تقاريره إلى مجلس الإدارة ومسؤول عن إنشاء وقيادة وظيفة التدقيق الداخلي على مستوى المجموعة عبر كيانات متعددة وولايات قضائية متعددة.
سيوفر المدير التنفيذي للتدقيق (CAE) ضماناً مستقلاً للقيادة التنفيذية ولجنة التدقيق والمخاطر بشأن الحوكمة وإدارة المخاطر وفعالية الضوابط، مع دعم انتقال المنظمة نحو بيئة شركة عامة.
المسؤوليات الرئيسية
الحوكمة والقيادة
الجاهزية للطرح العام الأولي والضوابط
تنفيذ التدقيق القائم على المخاطر
تطوير وتنفيذ خطة تدقيق شاملة على مستوى المجموعة قائمة على المخاطر
الإشراف على عمليات التدقيق عبر:
العمليات اللوجستية (التخزين، الأسطول، التوصيل، الشحن)
الضوابط المالية (الإيرادات، الفوترة، المشتريات، الخزينة)
متطلبات الامتثال واللوائح التنظيمية
بيئات التكنولوجيا وتخطيط موارد المؤسسات (ERP)
التحقيقات والاستشارات
إعداد التقارير
نستهدف قائد تدقيق رفيع المستوى جاهز للعمل مع مجلس الإدارة لديه خبرة في البيئات المعقدة متعددة الكيانات.
الخبرة المطلوبة
أكثر من 15 عاماً في التدقيق الداخلي أو إدارة المخاطر أو التدقيق الخارجي
5 سنوات كحد أدنى في دور قيادي رفيع المستوى (رئيس قسم / مدير / مدير تنفيذي للتدقيق)
خبرة مثبتة في:
الجاهزية للطرح العام الأولي أو ICFR أو بيئات SOX
هياكل التدقيق على مستوى المجموعة / متعددة الكيانات
الصناعات كثيفة العمليات التشغيلية (اللوجستيات، سلسلة التوريد، التصنيع، إلخ)
المؤهلات
الملف القيادي
حضور تنفيذي قوي مع القدرة على التفاعل مع مجلس الإدارة ولجنة التدقيق
نزاهة عالية وحكم مستقل
مفكر استراتيجي ذو عمق تشغيلي
فرصة لبناء وظيفة تدقيق من الطراز الأول
تعرض مباشر لمجلس الإدارة والقيادة التنفيذية
دور محوري في رحلة الطرح العام الأولي والتحول المؤسسي
منصب عالي التأثير يؤثر في الحوكمة عبر مجموعة تشغيلية كبيرة"