المدير المالي - دوام جزئي

"تبحث Locanda Homes عن مدير مالي بدوام جزئي يتمتع بالتفكير الاستراتيجي والتركيز على جمع الأموال لقيادة استراتيجيتنا المالية خلال المرحلة التالية من نموّنا. سيكون المرشح المثالي جسراً بين الرؤية المالية عالية المستوى والتنفيذ التشغيلي، ويعمل كمهندس رئيسي في جاهزيتنا للاستثمار واستراتيجية رأس المال طويلة الأجل.

المسؤوليات الرئيسية
1. جمع الأموال واستراتيجية رأس المال

• الجاهزية للاستثمار: بناء وصيانة غرفة بيانات "جاهزة للمستثمرين"، تشمل البيانات المالية التاريخية والتوقعات ووثائق الامتثال القانوني.
• النمذجة المالية: تطوير نماذج مالية قوية قائمة على المحركات لمدة 3 5 سنوات لدعم سرديات الجولة A/B ومناقشات التقييم.
• إدارة حقوق الملكية: إدارة جدول رأس مال الشركة (Cap Table)، وتقديم المشورة بشأن التخفيف وهياكل خطط ملكية الموظفين (ESOP) وشروط السندات القابلة للتحويل/اتفاقيات SAFE.
• دعم العرض التقديمي: التعاون مع الرئيس التنفيذي في عروض Pitch Decks، وترجمة معالم الأعمال تحديداً إلى قصص مالية مقنعة لصناديق رأس المال الاستثماري والمستثمرين الملائكيين.
• العناية الواجبة: قيادة عملية العناية الواجبة المالية، والعمل كنقطة الاتصال الأساسية للمستثمرين المحتملين.

2. القيادة المالية الاستراتيجية

• إدارة مدرج الطيران والحرق النقدي: مراقبة التدفق النقدي بدقة، وتقديم تحديثات أسبوعية عن مدرج الطيران، وتقديم المشورة بشأن "تقليص النفقات" لإطالة الجدول الزمني حتى المعلم التالي.
• اقتصاديات الوحدة: تحديد وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية الخاصة بالقطاع (مثل القيمة الدائمة للعميل، وتكلفة اكتساب العميل، وفترة الاسترداد، وهوامش الربح الإجمالية) لضمان توسع نموذج الأعمال بكفاءة.
• تخطيط السيناريوهات: إنشاء نماذج "أفضل حالة/أسوأ حالة" لمساعدة فريق القيادة على اتخاذ قرارات مدروسة بشأن التوظيف أو التوسع أو التحول الاستراتيجي.

3. الإشراف التشغيلي والضوابط

• البنية المالية التحتية: الإشراف على الانتقال من مسك الدفاتر الأساسي إلى المحاسبة الاستحقاقية المهنية وأنظمة التقارير الآلية.

• الميزانية والتنبؤ: تنفيذ عمليات إعداد الميزانية السنوية والربع سنوية، ومحاسبة رؤساء الأقسام على الانحرافات.

• الضرائب والامتثال: ضمان امتثال الشركة الناشئة للوائح المحلية والإقرارات الضريبية وائتمانات أو حوافز الضرائب المحتملة للبحث والتطوير.

• الخبرة: أكثر من 10 سنوات في الأدوار المالية العليا، مع سجل حافل بقيادة جولات جمع أموال ناجحة في قطاع الشركات الناشئة أو الضيافة/التكنولوجيا العقارية.

• عقلية "الشركة الناشئة": مرتاح للعمل في بيئة "رشيقة" ومستعد للانغماس في جداول البيانات شخصياً مع تقديم المشورة لمجلس الإدارة في الوقت نفسه.

• التواصل: القدرة على تقطير البيانات المالية المعقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ للمؤسسين غير الماليين وتقارير واضحة لأعضاء مجلس الإدارة.

• الشبكة: (مُفضّل) علاقات قائمة مع صناديق رأس المال الاستثماري الإقليمية أو شبكات المستثمرين الملائكيين أو المؤسسات المالية."