قائد قطاع الأمراض المعدية مسؤول عن تحديد وتنفيذ الاستراتيجية عبر محفظة الأمراض المعدية في المملكة العربية السعودية، بما في ذلك المضادات الحيوية، والتخدير، والفيروس المضخم للخلايا (CMV)، وفيروس نقص المناعة البشرية (HIV). يتولى هذا الدور قيادة نمو المحفظة، وتعظيم الأثر على المرضى والأداء التجاري، ودفع التميز متعدد الوظائف لتحقيق نجاح مستدام طويل الأجل. يجمع قائد القطاع بين القيادة الاستراتيجية، والتميز التجاري، والمشاركة مع أصحاب المصلحة، وقيادة كل من مؤسستي التسويق والمبيعات، وقيادة الفرق متعددة الوظائف لتسريع النمو وتعزيز مكانتنا الريادية في مجال الأمراض المعدية.
المسؤوليات الرئيسية:
استراتيجية المحفظة والقيادة التجارية
- امتلاك التوجه الاستراتيجي العام والأداء لمحفظة الأمراض المعدية في المملكة العربية السعودية.
- قيادة قطاع الأمراض المعدية بمساءلة شاملة من البداية إلى النهاية عن الاستراتيجية والأداء التجاري وقيادة فرق التسويق والمبيعات، وضمان التوافق بين الأولويات الاستراتيجية والتنفيذ الميداني.
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات متكاملة للعلامات التجارية والقطاع بما يتوافق مع أهداف العمل والفرص السوقية.
- قيادة التخطيط طويل الأجل للمحفظة، وإدارة دورة الحياة، والجاهزية للإطلاق للمؤشرات والأصول الجديدة.
- تحديد فرص النمو وترجمة الرؤى إلى استراتيجيات قابلة للتنفيذ تخلق ميزة تنافسية مستدامة.
التميز التجاري والتنفيذ
- تحقيق أهداف المبيعات والحصة السوقية والربحية والأهداف التشغيلية عبر المحفظة.
- دفع التميز في التنفيذ من خلال تخطيط أعمال قوي، وتتبع الأداء، واتخاذ قرارات مرنة.
- تحسين تخصيص الموارد وقرارات الاستثمار لتعظيم قيمة المحفظة.
- قيادة التنبؤ والتخطيط المالي وإدارة الميزانية مع إشراف تجاري قوي.
المشاركة السوقية والعملاء
- توليد رؤى عميقة حول احتياجات العملاء، وديناميكيات السوق، واتجاهات الرعاية الصحية، والبيئة السياساتية المتطورة.
- بناء شراكات استراتيجية مع أصحاب المصلحة الخارجيين الرئيسيين، بما في ذلك المتخصصين في الرعاية الصحية، وقادة الرأي الرئيسيين (KOLs)، والجمعيات العلمية، والجهات الصحية.
- الدعوة إلى حلول تركز على العميل تعمل على تحسين الوصول والتجربة والنتائج للمرضى.
القيادة متعددة الوظائف
- قيادة وإلهام الفرق متعددة الوظائف عبر الأقسام التجارية والطبية والوصول إلى السوق والسياسات والتنظيمية وسلسلة التوريد والمالية.
- تعزيز التعاون والمواءمة لتقديم حلول متكاملة للعملاء وتحقيق أولويات العمل.
- التأثير على أصحاب المصلحة وتعبئتهم دون سلطة مباشرة لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.
القيادة والثقافة
- توفير القيادة والتدريب والتطوير لفرق التسويق والمبيعات، وبناء ثقافة عالية الأداء تقوم على المساءلة والابتكار والتعلم المستمر.
- دفع التوافق والتنفيذ السلس عبر الفرق التجارية لتحقيق أهداف القطاع.
- الدعوة إلى المرونة والتعلم وعقلية النمو.
- تعزيز ثقافة شاملة وتعاونية وعالية الأداء تمكّن الفرق وتطور المواهب وتدفع التحسين المستمر.
الامتثال والحوكمة
- ضمان تنفيذ جميع الأنشطة بما يتوافق تمامًا مع سياسات الشركة واللوائح الصناعية والمعايير الأخلاقية وإجراءات التشغيل القياسية الداخلية (SOPs).
- ضمان امتثال جميع الأنشطة الترويجية للمعايير التنظيمية ومعايير الشركة.
- ضمان اتباع جميع سياسات الشركة ذات الصلة وممارسات الأعمال والقوانين واللوائح المحلية وإرشادات الامتثال، مع الحفاظ على معايير عالية من الامتثال والأخلاقيات.
- ضمان أعلى مستوى من النزاهة في المنطقة.
المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العلوم الحياتية أو الصيدلة أو الطب أو مجال ذي صلة؛ يفضل درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) أو درجة متقدمة.
- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في أدوار قيادية في المبيعات أو التسويق أو الأدوار التجارية في مجال الأدوية.
- نجاح مثبت في التخطيط الاستراتيجي وإدارة المحفظة وتحقيق نمو تجاري مستدام.
- خبرة مثبتة في قيادة مبادرات متعددة الوظائف في بيئات معقدة وديناميكية.
- عقلية مؤسسية مع القدرة على قيادة الأعمال بمساءلة شاملة من البداية إلى النهاية.
- تفكير استراتيجي قوي وفطنة تجارية.
- مهارات استثنائية في القيادة متعددة الوظائف والتأثير، مع القدرة على مواءمة وتعبئة أصحاب المصلحة دون سلطة مباشرة، إلى جانب مهارات تواصل ممتازة وإدارة أصحاب المصلحة وبناء العلاقات.
- قدرات تحليلية قوية وحل المشكلات واتخاذ القرار.
- عقلية تركز على العميل والمريض.
- التميز في التنفيذ مع تركيز قوي على النتائج والمساءلة.
- القدرة على الازدهار في ظل الغموض وقيادة التغيير والقيادة عبر التعقيد.
- عقلية ريادية مع شغف بالابتكار والتحسين المستمر.
- يفضل الخبرة في الأمراض المعدية أو الرعاية المتخصصة.
المهارات المطلوبة: إدارة الأعمال، التميز التجاري، تحليل البيانات، التنبؤ المالي، الأمراض المعدية، تتبع الأداء، إدارة المنتجات، التوجه نحو النتائج، مشاركة أصحاب المصلحة، التفكير الاستراتيجي، قيادة الفرق
المهارات المفضلة:
