المسؤوليات الرئيسية:
- تشغيل المركبات الخفيفة والثقيلة، بما في ذلك سيارات السيدان وسيارات الدفع الرباعي (مثل GMC سوبربان) والشاحنات الصغيرة وشاحنات البضائع.
- نقل الأفراد والمعدات والمواد بأمان وكفاءة.
- فحص المركبات للتأكد من عدم وجود مشكلات ميكانيكية ومخاوف تتعلق بالسلامة قبل التشغيل.
- إجراء الصيانة الوقائية الأساسية، بما في ذلك مراقبة مستويات السوائل وحالة المركبة.
- تخطيط المسارات وضمان الالتزام بجداول التسليم في الوقت المحدد.
- الاحتفاظ بالسجلات والوثائق وفقًا لمتطلبات الشركة والعقد.
- الالتزام بجميع قوانين المرور ولوائح السلامة وسياسات الشركة.
- تقديم الدعم في تحميل وتفريغ المواد عند الحاجة.
الحد الأدنى من المتطلبات:
- شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها مطلوبة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في القيادة، بما في ذلك سنة واحدة على الأقل من القيادة بدون حوادث داخل المملكة العربية السعودية.
- خبرة وفقًا لمعايير سائق البريد (31043) الصادرة عن الهيئة السعودية للمواصفات.
- إجادة تشغيل المركبات ذات ناقل الحركة العادي والأوتوماتيكي والقدرة على تشغيل المعدات الثقيلة/الخفيفة المكونة من سيارات السيدان وسيارات الستيشن واغن (GMC سوبربان) والشاحنات الصغيرة وشاحنات البضائع، حسب الحاجة.
- فحص المركبات للتأكد من عدم وجود مشكلات ميكانيكية ومشكلات تتعلق بالسلامة وإجراء الصيانة الوقائية وتخطيط المسارات والالتزام بجداول التسليم.
- يُفضَّل بشدة الخبرة في تشغيل معدات مناولة المواد (مثل الرافعة الشوكية) بسعة تصل إلى طنين (2).
- يجب أن يكون لديه رخصة قيادة سعودية عامة سارية لتشغيل المركبات الخفيفة والثقيلة.
- القدرة على القراءة والتحدث وفهم اللغتين العربية والإنجليزية أمر مرغوب فيه، ويجب أن يكون قادرًا على إعطاء وتلقي التعليمات الشفهية.
الفحص الطبي: يجب على المرشحين إكمال جميع الفحوصات الطبية الإلزامية المطلوبة للحصول على الوظيفة بنجاح.
السجل الجنائي: للتأهل للحصول على تأشيرة عمل سعودية، يجب أن يكون لدى المرشحين سجل جنائي نظيف بدون أي إدانات سابقة، وفقًا لما تحدده وزارة الخارجية السعودية.
اختبار المخدرات والكحول: يجب على المرشحين اجتياز اختبار المخدرات للنظر في توظيفهم. بالإضافة إلى ذلك، يفرض برنامجنا سياسة اختبار عشوائي للمخدرات والكحول. سيخضع الموظفون لاختبارات دورية للحفاظ على الالتزام بمعايير مكان العمل ولوائح السلامة.
الامتثال لقانون العمل السعودي: ستكون جميع شروط وأحكام التوظيف وفقًا لقانون العمل السعودي. يجب أن يكون المرشحون مستعدين للالتزام بهذه اللوائح طوال فترة عملهم.
